有过则改的上一句 常说这五句话的人情商都很低 对照自己看看 有则改之 无则加勉

在职场中，有情商的人会有更好的发展，但是情商是看不见摸不着的，那么如何才能提高自己的情商呢？

研究职场中的成功人士和不成功人士，我们发现所谓的职场情商高的人一般不会讲这五句话，而职场情商低的人往往会大谈特谈。

让我们比较一下，看看你是否会犯这样的错误。

1.我不是早就说过了吗

这句话总是让人彼此熟悉。

小李和小张是同事。他们进入公司是因为同时毕业，住在同一个宿舍。他们的关系相当好。小李最近在领导面前被部门同事指责，这让小李很被动。当我回到这件事的时候，小张说，我告诉过你不要离他那么近，他是个小男人。

小李听到这个消息非常难过。他已经被指控为黑人。他需要的是安慰。结果小张越描越黑，说了一些风凉话。这句话让小李更加心烦意乱。

一个熟悉的场景，经常发生在我们身边，很多人分不清笑话和攻击。在你看来，这是一个玩笑，但对对方来说，你感受到的可能是一种攻击。

因此，在很多情况下，玩笑和攻击是两回事。笑话是否好笑取决于被开玩笑的人。你总是取笑别人的缺点。别人能幸福吗？

3.如果你不喝酒，你就不给我面子

酒文化是中国的特色。

古代有喝酒写诗，现在有喝酒交朋友。

喝酒现在已经成为一种社交方式。

朋友在一起喝酒的时候，偶尔会遇到这样的所谓朋友，他们说，你不喝酒，就是不给我面子。每个人的酒量都不一样，你得根据朋友的酒量来喝，甚至上升到面子的问题。其实最终丢脸的是你。

我觉得当有人使劲喝你的酒时，最好不要深交。

4.我有这脾气。你能拿我怎么办

总有人谈脾气，好像你有脾气，别人没有。但是在职场中，你的脾气真的有价值吗？很多时候，因为不讲道理，他们会以自己的脾气为借口。

事实上，这是典型的不合理。大家都很忙，没有人会有时间和精力去容忍你的坏脾气。

如果你这样想，我也没办法

这么说，让人觉得他似乎很无奈，其实最重要的是他没有站在对方的角度去思考。人在职场不容易。任何时候，我们在做事的时候都要学会换位思考。

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