选聘生 速看 武汉市2021年选聘生专项选聘公告

为进一步加强武汉干部队伍源头建设，着力培养和储备一批高素质专业化优秀年轻干部，优化干部年龄结构和知识结构，我市决定为部分高校选拔一批2021年优秀博士、硕士毕业生。 现将有关事项公告如下:1 .选拔条件申请人应具备以下条件:1。具有中华人民共和国国籍 2.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，成绩优异，综合表现良好 3.2021年部分高校毕业生应在2021年7月31日前取得全日制硕士或博士学位 具体大学名单见附件1 4.研究生一般在28岁以下，研究生一般在32岁以下 5.具备选聘岗位所需的其他资质，身体健康 有下列情形之一的，不得报考:1 .现役军人和非应届毕业生；2.曾因犯罪受过刑事处罚，在校或工作期间受过处罚，在各种考试中被发现有作弊行为的；3.法律、法规、规章和政策规定不得报考的其他情形 二、选择过程1。在线注册 报名人员请于2020年10月29日上午9: 00至2020年11月13日下午16:00点击本《公告》或武汉组工网上报名链接，进入“武汉市2021年专项选拔考试”报名系统。 网上注册，设置个人密码，填写详细信息，提交注册申请 申请人提交的信息必须真实、准确、完整、有效，弄虚作假者将被取消资格 本次专项选拔考试收取报名费50元，由用人单位正式录用，入职后凭缴费凭证报销 2.资格考试 申请人在网上报名系统提交申请后，须于2020年11月13日下午16:00将资格审查材料电子版发送至whxps2021@vip.163.com指定邮箱 武汉市委组织部、市人社局将及时对网上申请和资格审查材料进行初审。超过报名时间、提交资格审查材料不完整或者不符合要求的，不予通过资格初审 在报名期间，如果资格初审通过，则不允许变更职位或修改信息；资格审查不合格的，可以调换其他岗位；资格初审如需退回补充资料，应根据资格初审意见补充完善相关资料 已报名的考生要注意保持沟通畅通，密切关注资格初审结果及相关考试信息 资格审查材料清单:登记表电子版；学校出具的应届毕业生就业推荐表扫描件；扫描身份证和学生证；2寸免冠照片电子版；学士学位证书扫描件；学校出具的学生成绩单反映主要学术成果和重要奖项的扫描件 申请人提供的材料必须真实有效 申请人的资格审查贯穿于选拔和录用的全过程。如果申请人在甄选和聘用的任何阶段被发现不合格或有欺诈行为，其甄选和聘用资格将被取消 初试资格考试通过后，报名人员于2020年10月29日上午9: 00至11月14日下午16:00登录考试报名系统进行网上缴费。如果支付成功，将确认注册。如果不按时确认付款，则视为自动放弃。 3.打印入场券 报名者请于2020年11月16日上午9: 00至2020年11月21日上午7:00登录武汉组工网对应链接，下载打印武汉2021年面试准考证。 4.集中面试 访谈是在非领导小组讨论式访谈中进行的，访谈定于11月21日和22日在武汉举行 面试主要考验考生的综合素质、组织协调能力和敬业精神 根据考生的面试成绩，划定合格分数线。如果高于合格分数线，将按照1:1的比例确定考察人选，并在武汉组工网公布考察人员名单 根据新冠肺炎疫情防控工作需要，所有考生需提前在手机上申领“湖北健康码”。考试前14天，考生应每天监测自己的健康状况，填写《考生个人健康状况承诺书》。考试当天，候车室工作人员统一领取。拒绝提供《考生个人健康状况承诺书》的，取消资格；如考前14天内有在国内高风险地区居住史，还应提供考前7天内核酸检测阴性结果报告 5.调查和体检 这项研究是通过对候选人所在部门的深入访谈和查阅学生档案进行的，重点是他们的思想政治、学习和一贯表现 考察期间如有影响录用的情况，根据用人单位意见，由高到低补充面试成绩，对应聘人员进行考察和体检。不适合裁减或取消选拔计划 对经调查未发现影响就业问题的应聘人员，用人单位应当按照武汉市事业单位公开招聘的体检标准组织拟录用人员进行体检 体检不合格取消选聘资格 检查中如有录用问题或体检不合格，可根据面试结果由高到低进行补充，不适合降岗或取消选拔计划 6.宣传和就业 体检合格的拟录用人员将在武汉集团工作网公示5个工作日 拟录用人员名单公示后，如有放弃录用资格的，不予补充 对公示结果不影响录用的拟录用员工，按照《新兵登记有关规定》和《特殊考生待遇规定》办理录用登记、岗位认定登记、执行准备、工资兑现等相关手续。 如被录用人员未能按时毕业或未能取得招聘岗位规定的学历证书，其录用资格将被取消 被录用人员已与其他单位签订录用协议的，本人与单位解除合同后方可办理相关录用手续 三、管理培训1。管理岗位聘用人员具有博士学位的，一般聘任至事业单位七级管理岗位；拥有硕士学位的人一般被任命到公共机构的8个管理职位 2、专业技术岗位的选聘人员，博士研究生取得中级专业技术岗位任职资格后，可选聘至专业技术9级岗位；硕士研究生取得中级专业技术职务任职资格后，可聘任为专业技术10级职务 3.受聘人员享受《武汉市百万大学生就业政策》和《武汉市选聘学生政策》规定的落户、住房、补贴、培训等待遇 对于正式录用人员，在办理录用手续时，用人单位将为其报销报名费、体检费以及往返武汉面试和体检的交通费 4.受聘人员应当执行事业单位人事综合管理的有关政策规定，包括事业单位工作人员的试用期、考核、晋升和辞职等 试用期一般为1年，首次聘用期一般为3年 5.武汉市委组织部负责宏观管理。武汉市委组织部建立选派人员专场信息库，跟踪掌握岗位安排、教育培训、实践锻炼、履职尽责、选派学员选拔使用等情况。综合表现优秀且符合转岗条件的，将优先转岗至党政机关公务员岗位 市委组织部每年组织新生岗前培训和往届选调生培训，定期组织选调生座谈会，加强培训使用 每年拿出一定数量的名额，从入选的学生中招收选调生 第四，学科要求专项选拔录用工作全程监督。工作人员和参与选聘的人员要严格按照选聘公告和有关政策规定执行。如有弄虚作假、营私舞弊等违反纪律要求的，一经查实，将按有关规定严肃处理。 动词 相关说明本次选聘工作不指定考试辅导用书，不举办任何形式的辅导培训 报名咨询电话:027-82401251 027-82402802咨询时间:工作日上午8:30-12:00、下午14:30-17:30报名环节:http://www.whzg.gov.cn/zxxp/index.jhtml本公告未尽事宜由中共武汉市委组织部、武汉市人力资源和社会保障局负责解释 附件:1。内地部分大学名单2。登记表3。张贴表。中共武汉市委武汉市人力资源和社会保障局2020年10月27日公告。为进一步加强武汉市干部队伍源头建设，着力培养和储备一批高素质专业化优秀年轻干部，优化干部年龄结构和知识结构，我市决定为留学人员选拔一批2021年优秀博士、硕士毕业生，安排到武汉市事业单位工作 现将有关事项公告如下:1 .选拔条件申请人应具备以下条件:1。具有中华人民共和国国籍，无境外永久居留权 2.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，成绩优异，综合表现良好 3.2021届毕业生将于2021年7月31日前获得2020QS海外500强高校全日制硕士及以上学位 4.研究生一般在28岁以下，研究生一般在32岁以下 5.具备选聘岗位所需的其他资质，身体健康 有下列情形之一的，不得报考:1 .现役军人和非应届毕业生；2.曾因犯罪受过刑事处罚，在校或工作期间受过处罚，在各种考试中被发现有作弊行为的；3.法律、法规、规章和政策规定不得报考的其他情形 二、选择过程1。在线注册 报名人员请于2020年10月29日上午9: 00至2020年11月13日下午16:00点击本《公告》或武汉组工网上报名链接，进入“武汉市2021年专项选拔考试”报名系统。 网上注册，设置个人密码，填写详细信息，提交注册申请 申请人提交的信息必须真实、准确、完整、有效，弄虚作假者将被取消资格 本次专项选拔考试收取报名费50元，由用人单位正式录用，入职后凭缴费凭证报销 2.资格考试 申请人在网上报名系统提交申请后，须于2020年11月13日下午16:00将资格审查材料电子版发送至whxps2021@vip.163.com指定邮箱 武汉市委组织部、市人社局将及时对网上申请和资格审查材料进行初审。超过报名时间、提交资格审查材料不完整或者不符合要求的，不予通过资格初审 在报名期间，如果资格初审通过，则不允许变更职位或修改信息；资格审查不合格的，可以调换其他岗位；资格初审如需退回补充资料，应根据资格初审意见补充完善相关资料 已报名的考生要注意保持沟通畅通，密切关注资格初审结果及相关考试信息 资格审查材料清单:登记表电子版；扫描身份证和学生证；2寸免冠照片电子版；学士学位证书扫描件；学校出具的学生成绩单反映主要学术成果和重要奖项的扫描件 申请人提供的材料必须真实有效 申请人的资格审查贯穿于选拔和录用的全过程。如果申请人在甄选和聘用的任何阶段被发现不合格或有欺诈行为，其甄选和聘用资格将被取消 初试资格考试通过后，报名人员于2020年10月29日上午9: 00至11月14日下午16:00登录考试报名系统进行网上缴费。如果支付成功，将确认注册。如果不按时确认付款，则视为自动放弃。 3.打印入场券 报名者请于2020年11月16日上午9: 00至2020年11月21日上午7:00登录武汉组工网对应链接，下载打印武汉2021年面试准考证。 4.集中面试 访谈是在非领导小组讨论式访谈中进行的，访谈定于11月21日和22日在武汉举行 面试主要考验考生的综合素质、组织协调能力和敬业精神 根据考生的面试成绩，划定合格分数线。如果高于合格分数线，将按照1:1的比例确定考察人选，并在武汉组工网公布考察人员名单 根据新冠肺炎疫情防控工作需要，所有境外留学生需提前14天以上入境，严格遵守中国各地疫情防控规定，提前在手机上申领“湖北健康码”。考前14天，考生应每天监测自己的健康状况，填写《考生个人健康状况承诺书》，并在考前7天内提供核酸检测阴性结果报告。考试当天，候考室工作人员统一领取，拒绝提供《考生个人健康状况承诺书》和核酸阴性结果报告 5.调查和体检 海外留学生主要通过电话咨询、个别面试、档案查阅等方式进行调查，重点考察他们的学习成绩、专业特长、能力素质、工作匹配、留华意愿等 考察期间如有影响录用的情况，根据用人单位意见，由高到低补充面试成绩，对应聘人员进行考察和体检。不适合裁减或取消选拔计划 对经调查未发现影响就业问题的应聘人员，用人单位应当按照武汉市事业单位公开招聘的体检标准组织拟录用人员进行体检 体检不合格取消选聘资格 检查中如有录用问题或体检不合格，可根据面试结果由高到低进行补充，不适合降岗或取消选拔计划 6.宣传和就业 体检合格的拟录用人员将在武汉集团工作网公示5个工作日 拟录用人员名单公示后，如有放弃录用资格的，不予补充 对公示结果不影响录用的拟录用员工，按照《新兵登记有关规定》和《特殊考生待遇规定》办理录用登记、岗位认定登记、执行准备、工资兑现等相关手续。 如被录用人员未能按时毕业或未能取得招聘岗位规定的学历证书，其录用资格将被取消 被录用人员已与其他单位签订录用协议的，本人与单位解除合同后方可办理相关录用手续 三、管理培训1。管理岗位聘用人员具有博士学位的，一般聘任至事业单位七级管理岗位；拥有硕士学位的人一般被任命到公共机构的8个管理职位 2、专业技术岗位的选聘人员，博士研究生取得中级专业技术岗位任职资格后，可选聘至专业技术9级岗位；硕士研究生取得中级专业技术职务任职资格后，可聘任为专业技术10级职务 3.受聘人员享受《武汉市百万大学生就业政策》和《武汉市学生选拔政策》规定的落户、住房、补贴、培训等待遇 对于正式录用人员，在办理录用手续时，用人单位将为其报销报名费、体检费以及往返武汉面试和体检的交通费 4.受聘人员应当执行事业单位人事综合管理的有关政策规定，包括事业单位工作人员的试用期、考核、晋升和辞职等 试用期一般为1年，首次聘用期一般为3年 5.武汉市委组织部负责宏观管理。武汉市委组织部建立选派人员专场信息库，跟踪掌握岗位安排、教育培训、实践锻炼、履职尽责、选派学员选拔使用等情况。综合表现优秀且符合转岗条件的，将优先转岗至党政机关公务员岗位 市委组织部每年组织新生岗前培训和往届选调生培训，定期组织选调生座谈会，加强培训使用 每年拿出一定数量的名额，从入选的学生中招收选调生 第四，学科要求专项选拔录用工作全程监督。工作人员和参与选聘的人员要严格按照选聘公告和有关政策规定执行。如有弄虚作假、营私舞弊等违反纪律要求的，一经查实，将按有关规定严肃处理。 动词 相关说明本次选聘工作不指定考试辅导用书，不举办任何形式的辅导培训 报名咨询电话:027-82401251 027-82402802咨询时间:工作日上午8:30-12:00、下午14:30-17:30报名环节:http://www.whzg.gov.cn/zxxp/index.jhtml本公告未尽事宜由中共武汉市委组织部、武汉市人力资源和社会保障局负责解释 原标题:“快看|武汉市2021年专场选聘公告”