工资组成部分有哪些 什么是职务工资、级别工资 公务员工资除了基本工资还有哪些组成部分

什么是岗位工资和等级工资？职位工资和等级工资是指公务员的基本工资。公务员实行职级工资制，其基本工资除津贴补贴外，由岗位工资和职级工资组成。有人认为公务员的基本工资也应该包括工龄工资，没有错，但通常只指岗位工资和等级工资。

就公务员而言，他们的职位从低到高依次是科员、科员、副科长、正科级、副科级等。，一路到了官方层面。其中，文员对应19-27级，文员对应18-26级，辅修科目对应17-24级，正常科目对应16-22级。不同的工作级别代表不同的工作工资，不同级别的工资也有高有低。同一职位级别的工资是一样的，但由于工作年限、学历等原因，同一职位的工资是不一样的，甚至更高职位的工资更低。例如，子级别的工资可能只有22级，而文员级别的最高工资可能是18级。

公务员新职级实施后，文员分为一两个等级，副科分为副科级实职和四三个科级主任科员，而科级也分为正科级实职和二一个科级主任科员，其对应的岗位工资不同，等级工资也不同。比如改革后的四级主任，如果他是科员，他的岗位工资就是科员级别；是副科级干部，转正后免除实职，工作工资是副科级。

职务工资+等级工资构成了公务员的基本工资。基本工资加工龄工资、地区差异、补贴、津贴等。，是公务员应付的工资总额。扣除五险一金后支付工资。公务员的薪级没有奖金，只有十三个月的基本工资在表以上，其他都是阶段性或者年底一次性奖励。